2021年婚假新政策-2021年婚假规定-2021年婚假多少天-2021年婚假是3天还是15天

35小吃技术网 推荐阅读 2023年03月12日12时52分33秒 248 0

很多人都要走入婚姻殿堂,国家对于新婚夫妇也是有一些福利政策的,婚假就是其中的一种,但是每个地方的婚假政策都是不一样的,你知道自己所在地区的婚假政策吗?有些省份是3天,有些省份的是15天,不同省份之间的婚假差异还是有明显区别的,而且2021年实行新的民法典,对于婚假的规定有没有改革呢?下面就跟随小编一起来了解一下2021年婚假新政策,2021年婚假规定,2021年婚假多少天,2021年婚假是3天还是15天,一起来看看吧!

 

2021年婚假新政策-2021年婚假规定-2021年婚假多少天-2021年婚假是3天还是15天-第1张图片

 

2021年婚假新政策

 

1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的可享受3天婚假。

 

2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的将不再享受晚婚假奖励也只有3天法定婚假。

 

3、结婚时男女双方不在同一地方工作的,可视路程远近给予路程假。

 

4、在探亲假期间结婚的不另给假期。

 

5、婚假包括公休假和法定假。

 

6、再婚者与初婚者一样可享受法定婚假。

 

怎么休划算

 

1.如果你的婚假只有3天的话,你可以放在周末之后请,或者是周二的时候请,这样可以连着周末一起连休5天。

 

2.如果你的婚假有15天的话,我觉得怎么休都可以,但是最好建议在周一的时候开始请,你在周五的时候就请的话,周末两个也会被算作为婚假哦,所以划不来。

 

单位不给休婚假可以起诉吗

 

单位不给休婚假可以起诉,这是劳动者的合法权益。由此可见,公司的规定排除了你享有婚假的权利,是不合法的,婚假与入职年限没有任何关系。如果你有遇到,可以先与公司协商解决,指出公司规定的违法事实。协商不成可向劳动管理部门投诉或者申请劳动仲裁,最后是向法院起诉。

 

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法定婚假15天还是3天

 

1、关于婚假的规定

 

(1)符合法定结婚年龄,即男性满22周岁,女性满20周岁,享受三天婚假。

 

(2)符合晚婚年龄的人,即男性年满25周岁,女性年满23周岁,无额外奖励婚假,仅有三天婚假。

 

(3)男女双方工作距离较远时,企业可根据具体情况给予新人路程假。

 

(4)在探亲假期间结婚的,不用给予额外的婚假。

 

(5)婚假包括周末和国家法定的节假日。

 

(6)再婚的男女依法享有婚假。

 

2、休婚假注意事项

 

(1)婚假是新人的法定假日,是新人在结婚后的福利,因此婚假是带薪休假的。公司不能够用任何理由扣除新人休婚假期间的工资。

 

(2)结婚之后婚假是有有效期的,具体有效期多久不同公司有不同的规章制度。一般来说婚假需要在领证之后的半年或者是一年之内休,过了有效期的话,就没有该福利饿了。

 

2020年婚假几天北京

 

1、北京婚假

 

北京目前的婚假是三天,加上晚婚假七天,一共是十天。根据北京的有关条例,机关单位、社会团体、企事业组织的职工晚婚的,除了享受国家规定的婚假,对于晚育的女职员,规定的产假增加额外三十天奖励。奖励的婚假男方也可享受,并且企业不得降低员工的基本工资。

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2、其他地区婚假

 

(1)广东:婚假3天(已取消晚婚假)

 

(2)四川:婚假3天(已取消晚婚假)

 

(3)浙江:婚假3天(已取消晚婚假)

 

(4)广西:婚假3天(已取消晚婚假)

 

(5)湖北:婚假3天(已取消晚婚假)

 

(6)上海:婚假3天+晚婚假7天=10天

 

(7)陕西:婚假3天+晚婚假20天=23天

 

(8)新疆:婚假3天+晚婚假20天=23天

 

(9)云南:婚假3天+晚婚假15天=18天

 

(10)吉林:婚假3天+晚婚假12天=15天

 

(11)江苏:婚假3天+晚婚假10天=13天

 

(12)湖南:婚假3天+晚婚假12天=15天

 

(13)贵州:婚假3天+晚婚假10天=13天

 

(14)河北:婚假3天+晚婚假15天=18天

 

(15)黑龙江:婚假3天+晚婚假15天=18天

 

申请婚假流程和注意事项

 

【流程】

 

1、去公司的人力资源部。

 

2、带上结婚证明,一般是结婚证的复印件。

 

3、填写婚假假期申请表,领导签字批准后就可以了。

 

【注意事项】

 

1、国家没有规定婚假的有效期,即没有规定婚假必须在登记领取结婚证之后多长时间内休完。

 

2、对于网婚假的有效期,虽然国家没有强制性的统一规定,但一般公司或单位会作出相应的规定,有的是登记领取结婚证之后三个内休完,有的是半年内,有的是一年,等。单位的这种规定员工应当遵守。同时,既然是婚假,那么也不宜在领取结婚证后较长时间后休。

 

3、婚假应当一次性休完。

 

4、员工再婚,也可享受带薪婚假。

 

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